การปฏิวัติ e-learning และวิธีการที่จะเป็นส่วนหนึ่งของมัน

การเรียนทางไกลเป็นหัวข้อร้อนในสถาบันการศึกษาทั่วโลก ไปเป็นวันที่เมื่อการเรียนรู้หมายถึงการชุมนุมในห้องที่มีนักเรียนคนอื่น ๆ กับครูชั้นนำจากด้านหน้า ตอนนี้มันเป็นไปได้ที่จะเรียนรู้สถานที่ใด ๆ ที่ทุกเวลา นี้การเรียนรู้ผลกระทบที่เกิดการปฏิวัติเมื่อทุกคนจากเด็กนักเรียนผู้ที่อยู่ในธุรกิจและการจัดการ

เพื่อขอบเขตขนาดใหญ่ก็อาจจะกล่าวได้ว่าผู้เรียนที่ตัวเองได้นำการปฏิวัตินี้ นำตัวอย่างนี้ในการทดลองอย่างง่ายนักเรียนกลุ่มที่หกแบบฟอร์มที่ได้รับครึ่งชั่วโมงในการวิจัยหัวข้อ – ใช้วิธีการที่พวกเขาเลือกใด ๆ เมื่อนักเรียนกลับไปแบ่งปันผลของพวกเขาและจะร่างวิธีการวิจัยไม่ได้เป็นหนึ่งได้ไปห้องสมุดวิทยาลัย ส่วนใหญ่ (95%) วิ่งตรงไปยังเครื่องคอมพิวเตอร์ นักเรียนสองคนยังคงอยู่และถามอาจารย์ถ้า ‘วิธีการใด ๆ ‘ นั่นหมายความว่าพวกเขาสามารถที่จะถามอาจารย์ของตัวเองเกี่ยวกับหัวข้อ นี้แน่นอนวิธีการทำงาน แต่อย่างหนึ่งที่ได้รับการพิจารณาโดยเฉพาะชนกลุ่มน้อย

ตัวอย่างที่ทำหน้าที่ในการแสดงให้เห็นถึงขอบเขตที่รุ่นทั้งมีข้อสงสัยว่าการวิจัยและการเรียนรู้เป็นออนไลน์ที่ทำงานได้ไม่ กับในใจมันมาเป็นแปลกใจไม่ว่าตัวเลือกเพื่อการศึกษาสำหรับปริญญาออนไลน์เป็นแนวคิดที่คาดว่าจะเพิ่มขึ้นเป็นบรรทัดฐานสำหรับหลาย ๆ คน

ถ้าเราดูที่ความเร็วของการพัฒนาเทคโนโลยีแม้ในอดีตที่ผ่านมายี่สิบปีที่ผ่านมาก็เห็นได้ชัดว่าเราได้เป็นพยานในอัตราที่เร็วที่สุดของการเปลี่ยนแปลงและนวัตกรรมตั้งแต่การปฏิวัติอุตสาหกรรม มันเป็นเพียงในช่วงปี 1980 ว่าอีเมลเป็นโทรศัพท์ที่ไม่เคยได้ยินและโทรศัพท์มือถือคล้ายกับก้อนอิฐ เทคโนโลยีใหม่จะไม่มีอีกต่อไปโดยเฉพาะการกอด ‘geeks’ – พวกเขาเป็นส่วนหนึ่งและพัสดุของชีวิตที่ทันสมัย ดังนั้นมันยืนเพื่อเหตุผลว่าถ้าตอนนี้มันเป็นไปได้ที่จะมีการประชุมทางธุรกิจผ่านทางเว็บแคมกับใครบางคนในด้านอื่น ๆ ของโลกที่เรียนรู้ทางธุรกิจที่มีประสิทธิภาพหรือการจัดการออนไลน์ทักษะยังเป็นตัวเลือกที่ทำงานได้

โอกาสเพื่อการศึกษาสำหรับปริญญาออนไลน์ธุรกิจหรือการลงทะเบียนสำหรับช่วงของหลักสูตรการจัดการออนไลน์ที่ไม่เคยมีมากขึ้น มันเป็นสัญญาณของครั้ง; การจราจรออนไลน์และกิจกรรมของผู้ใช้เติบโตขึ้นทุกวันดังนั้นก็ไม่พร้อมของตัวเลือกความสามารถสูง E-Learning สำหรับผู้ที่อยู่ในสถานที่ทำงานมีโอกาสที่จะศึกษาออนไลน์ที่ขจัดความจำเป็นที่จะใช้แต่งเพื่อที่จะได้รับทักษะการเสริมสร้างอาชีพและคุณสมบัติ

การเรียนรู้เสมือนเปิดประตูใหม่ไม่เพียง แต่ในแง่ของวิธีการที่เราเรียนรู้ แต่ยังรวมถึงสิ่งที่ขอบเขตสามารถเรียนรู้ได้ ตัวอย่างเช่นตั้งแต่งานส่วนใหญ่ต้องการในระดับที่เพิ่มขึ้นของความสามารถด้านไอที, การกระทำมากของการกอดการเรียนทางไกลควรจะเห็นโดยนายจ้างเป็นหลักฐานสำคัญของทักษะเหล่านี้ เพราะองศาออนไลน์ที่มีโครงสร้างเพื่อความสะดวกในการใช้งานพวกเขามีโอกาสที่สมบูรณ์แบบเพื่อเสริมสร้างเทคโนโลยี E ทักษะสุขุม

E-Learning จะอยู่ที่นี่ ขณะที่วิกิและบล็อกไม่สามารถแทนที่บรรยากาศของห้องสมุดและห้องเรียนพวกเขาเป็นส่วนหนึ่งของคำศัพท์ในชีวิตของศตวรรษที่ยี่สิบเอ็ด ประตูใหม่อาจจะเสมือน แต่มันไม่เคยง่ายที่จะก้าวผ่านมันไป