การฝึกควรจะเป็นอาชีพต่อไปของคุณ

ฉันเพิ่งได้พบกับคนที่มีความสนใจในการเป็นโค้ช พวกเขาถามว่าผมเป็นโค้ช แล้วพวกเขาก็ถามผมว่าทำไมผมเป็นโค้ช ฉันคิดอยู่ครู่หนึ่งเพื่อให้แน่ใจว่าผมจะให้คำตอบที่ชัดเจนที่ชัดเจน ในขณะนี้ 22 ของการคิดผ่านคำถามนี้ผมเก็บไว้พยายามที่จะเจาะลงไปในฐานะที่จะให้เหตุผลสำหรับการเป็นโค้ช ฉันคิดเกี่ยวกับกระบวนการฝึกทักษะการสอนและเทคนิคบริบทที่ฉันโค้ชในความคิดและอื่น ๆ อีกมากมาย

จากนั้นฉันก็ตระหนักว่าเหตุผลที่ผมโค้ชเป็นเพราะฉันหลงใหลเกี่ยวกับคนและความสามารถของพวกเขาจะเป็นสิ่งมีชีวิตที่น่าตื่นตาตื่นใจ ฉันรักการสังเกตคนที่ประสบความสำเร็จในเป้าหมายของพวกเขาได้ยินเสียงที่น่าตื่นเต้นในเสียงของพวกเขา ฉันรักเห็นว่าผู้คนมีปฏิสัมพันธ์และมีชีวิตอยู่ชีวิตของพวกเขาออก ฉันรักที่ได้เห็นความยิ่งใหญ่ในผู้อื่นและดูพวกเขาสำรวจความยิ่งใหญ่ของพวกเขามากขึ้นในแต่ละวัน

ผมเชื่อว่าทุกคนมีบางสิ่งบางอย่างที่ยอดเยี่ยมที่จะนำเสนอและมีส่วนร่วมกับสังคมและผมเชื่อว่าเมื่อเราอยู่ร่วมกันในชุมชนที่เราได้รับความอบอุ่นจากกันและกันเติมเราด้วยความอุดมสมบูรณ์เกี่ยวกับความหวังและความรัก ผมเชื่อว่าคนเสมอมาจากความตั้งใจที่ดี ผมเชื่อว่าเราต้องกันและกัน ผมเชื่อว่าให้คนอื่นเติมเต็มฉันด้วยเช่นความรู้สึกอบอุ่นที่ฉันยิ้มได้เป็นเวลานานหลังจากที่ ผมเชื่อว่าในการแบ่งปันเสียงหัวเราะของใครบางคนและน้ำตาคือบทบาทในฐานะมนุษย์บนโลกใบนี้ของเรา ผมเชื่อว่ายิ่งฉันให้มากขึ้นฉันได้รับ ผมเชื่อว่าเมื่อคุณมองหาที่ดีในทุกสิ่งที่คุณพบว่ามัน

เหล่านี้เป็นเหตุผลที่ผมโค้ช ฉันรักการทำงานร่วมกับคนที่มีความหลงใหลเกี่ยวกับชีวิตและใช้ชีวิตอย่างเต็มที่ การฝึกอบรมเพื่อเป็นโค้ชต้องมองหาที่ที่คุณและผลงานที่คุณสามารถทำ มันต้องมีการเรียนรู้ช่วงของทักษะที่เปลี่ยนมุมมองของคุณและทำให้คุณตระหนักว่าการที่แตกต่างกันและเห็นความแตกต่างเป็นสิ่งที่จะเฉลิมฉลอง คนฝึกที่จะสนับสนุนพวกเขาในการเดินทางของพวกเขาผ่านชีวิตเป็นประสบการณ์ที่น่าตื่นตาตื่นใจและสิทธิพิเศษที่ดี มันต้องมีทักษะที่ดี, การเปิดกว้างและการเรียนรู้ที่ดีในการเป็นโค้ช
แต่แน่นอนนี่คือเหตุผลที่จะเป็นโค้ช

ตอบคำถามต่อไปนี้เพื่อดูว่าการเป็นโค้ชเป็นอาชีพต่อไปของคุณ

1 คุณให้ความสำคัญช่องว่างที่ปลอดภัยและไว้วางใจในการทำงานมีอะไรบ้าง?
2 คุณให้ความสำคัญของแนวทางจริยธรรมและมาตรฐานวิชาชีพ?
3 คุณพยายามและมุ่งเน้นไปที่ช่วงเวลาที่คุณอยู่ในมากกว่าสิ่งที่เพิ่งเกิดขึ้นหรือสิ่งที่อาจเกิดขึ้น?
4 คุณฟังแข็งขันกับคนอื่น ๆ ?
5 คุณเชื่อในการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพและตรง?
6 คุณเห็นคุณค่าของความตระหนักในตนเอง?
7 คุณเขียนถึงเป้าหมายของคุณทุกปี
8 คุณวางแผนออกวันของคุณเพื่อให้บรรลุในที่สุดหรือไม่
9 คุณต้องรับผิดชอบต่อการกระทำของคุณเองหรือ
10 คุณเห็นคุณค่าของการสร้างและการบำรุงรักษาของความสัมพันธ์?

หากคุณตอบว่าใช่มากกว่า 7 จากคำถามเหล่านี้แล้วคุณควรจะฝึกให้กลายเป็นโค้ช Now!