การเจรจาต่อรองแพคเกจชดเชยของคุณ – คุณควร

ระบุว่าเศรษฐกิจจะไม่มีที่ไหนเลยใกล้เป็นที่แข็งแกร่งเป็นมันอาจจะเป็น บริษัท มากขึ้นและกำลังมองหาที่การปลดพนักงานเป็นตัวเลือกที่จะช่วยให้พวกเขาอยู่ในธุรกิจ ไม่ว่าวิธีการที่ดีที่คุณอยู่ที่งานของคุณมีความเสี่ยงของ บริษัท กำจัดตำแหน่งของคุณ – และถ้าที่เกิดขึ้นเป็นไปได้ว่าพวกเขาจะให้คุณแพคเกจชดเชย สิ่งที่หลายคนไม่ทราบว่าเป็นที่การเจรจาต่อรองแพคเกจชดเชยเป็นไปได้

ก่อนที่คุณจะเริ่มต้นจริงๆคิดเกี่ยวกับการเจรจาต่อรองแพคเกจชดเชย แต่มีสองสิ่งที่จะต้องพิจารณาคือ สิ่งที่สำคัญที่สุดที่ต้องจำคือการเจรจาต่อรองแพคเกจชดเชยไม่ได้เกี่ยวกับการแก้แค้นของคุณเมื่อนายจ้างเลิกตำแหน่งของคุณ

แต่เพียงสิ่งที่อยู่ระหว่างการเจรจาแพคเกจชดเชยเกี่ยวกับ?

1 ก่อนการเจรจาต่อรองเกี่ยวกับแพคเกจที่คุณมีให้เป็นสิ่งที่ทำให้คุณมีโอกาสที่จะขอสิ่งที่เป็นจริงมากขึ้น ถ้าเป็นตัวอย่างที่คุณได้ทำงานร่วมกับ บริษัท เดียวกันในตำแหน่งเดียวกันสำหรับจำนวนของปีที่ผ่านมาคุณมีแนวโน้มที่จะมองไปที่ข้อเสนอจากสองเดือนของการจ่ายเงินที่แตกต่างกว่าคนที่ได้รับข้อเสนอเดียวกับที่ต้องการได้รับการกับ บริษัท น้อยกว่าหนึ่งปี นอกจากนี้หากความเชี่ยวชาญของคุณจะถูก จำกัด และมันไม่น่าที่ตำแหน่งเดียวกันจะเปิดขึ้นที่อื่นคุณอาจจะสามารถประสบความสำเร็จให้เหตุผลสำหรับจ่ายในระยะเวลานานของเวลา

2 ในทำนองเดียวกันการเจรจาต่อรองกับนายจ้างของคุณเกี่ยวกับแพคเกจชดเชยเป็นโอกาสที่จะทำให้การร้องขอสำหรับการรักษาความยุติธรรม ในบางกรณีโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณจะมีประสบการณ์กับระบบที่กำหนดและวิธีการทำสิ่งที่คุณอาจพบว่านายจ้างผ่านมาของคุณจะยินดีที่จะเสนอค่าจ้างเพิ่มเติมที่จะช่วยให้คุณได้รับการฝึกอบรมในขณะที่คุณมองหางานใหม่

3 กระบวนการการเจรจาต่อรองเป็นเรื่องเกี่ยวกับการทำกรณีที่ชัดเจนและเป็นมืออาชีพสำหรับแต่ละรายการที่คุณร้องขอ ด้วยเหตุนี้จึงเป็นสิ่งสำคัญเพื่อตรวจสอบว่าแพคเกจชดเชยมีก่อนที่คุณจะพยายามที่จะได้รับบางสิ่งบางอย่างมากขึ้น

ในท้ายที่สุดบางแพคเกจชดเชยเป็นธรรมอย่างยิ่ง; คนอื่น ๆ ดูเหมือนจะมากขึ้นของความพยายาม token มากกว่าสิ่งอื่นใด หากคุณกำลังปลดออกจากงานและตระหนักถึงโอกาสที่จะเจรจาต่อรองเสนอแพคเกจที่คุณจะต้องการให้แน่ใจว่าคุณรู้ว่าสิ่งที่นายจ้างของคุณจะนำเสนอ; ในบางกรณีมันจะดีที่สุดที่จะยอมรับแพคเกจตามที่เขียน แต่นั่นก็ไม่ได้หมายความว่าคุณก็ควรจะสมมติว่าคุณกำลังได้รับการจัดการที่ดีที่สุดที่เป็นไปได้

ก่อนที่การเจรจาต่อรองแพคเกจชดเชยให้แน่ใจว่าคุณรู้ว่าคุณจะต้องตอบสนอง – นายจ้างของคุณจะให้กำหนดเส้นตาย – อ่านแล้วผ่านข้อเสนอ ถ้ามันดูเหมือนว่าไม่สมจริงหรือไม่เป็นธรรมไม่มีการลดคุณอาจต้องการที่จะพูดคุยกับทนายความเกี่ยวกับสถานการณ์ของคุณเพื่อให้แน่ใจว่าคุณมีเหตุผลที่เป็นของแข็ง เมื่อคุณสามารถที่จะชี้ให้เห็นข้อบกพร่องของแพคเกจชดเชยตามที่เสนอและเพื่อให้ชัดเจนกรณีที่ระดับมืออาชีพสำหรับแต่ละคำขอที่คุณกำลังทำ แต่คุณก็อาจจะพบว่ามันเป็นไปได้ที่จะมาอยู่กับมากกว่าแรกที่เสนอ

copyright 2009, cecile Peterkin สงวนลิขสิทธิ์