นายจ้างของคุณคุณจ่ายสำหรับสิ่งที่

การอภิปรายดูเหมือนว่าจะไปบนและบน นายจ้างของคุณจ่ายสำหรับสิ่งที่? คุณอธิบายเงินเดือนของคุณได้อย่างไร ขอตรวจสอบบางคนมักจะโน้มน้าวพนักงานเหตุผลใช้ในการอธิบายการจ่ายเงินของพวกเขา

นายจ้างของท่านจ่ายสำหรับสิ่งที่คุณรู้ แน่ใจว่าพวกเขาทำเพื่อน คุณอาจเคยได้ยินเรื่องนี้มาก่อน เหตุผลนี้เป็นที่นิยมในหมู่พนักงานที่มีกองของสิทธิและคุณสมบัติ ไม่นายจ้างของคุณจริงๆจ่ายเงินให้คุณสำหรับสิ่งที่คุณรู้? ใช่หรือไม่ ใช่เราทุกคนต้องการที่จะเชื่อว่าแพทย์และครูจะได้รับเงินสำหรับสิ่งที่พวกเขารู้ว่า วิชาชีพทั้งสองมีศักดิ์ศรีสูงพอสมควร แต่การสอนวิชาชีพมีค่าใช้จ่ายต่ำในอดีต แต่คุณบอกว่าคุณหมอใช้เวลามากขึ้นกว่าในวิทยาลัยครูจะรับความเสี่ยงมากขึ้นและแก้ปัญหาที่คุกคามชีวิต นั่นเป็นเหตุผลที่แพทย์จะได้รับเงินมากกว่าครู บางทีดังนั้นหากเหตุผลนี้เป็นที่ถูกต้องแล้วคุณจะอธิบายถึงวิธีการที่นักกีฬาและความบันเทิงจ่าย? ถ้าจ่ายให้เป็นไปตามสิ่งที่คุณรู้บานพับฝูงชนกับการศึกษาและสิทธิเด็กแล้วกับ 2 ปีของวิทยาลัยวิธีการที่ไม่เป็นมืออาชีพและให้ฆ่า? ในขณะที่คนยากจนแพทย์เพื่อจะมีอีกหกปีของวิทยาลัยและอยู่อาศัย ย้าย Let ‘s

นายจ้างของท่านจ่ายสำหรับสิ่งที่คุณทำ ใช่พวกเขาจ่ายเงินให้คุณสำหรับสิ่งที่คุณทำ สิ่งที่หน้าที่การงานของคุณคืออะไร? สิ่งที่พวกเขามีให้คุณดำเนินการให้พวกเขาออก คุณทำงานสำหรับพวกเขาและพวกเขาจ่ายเงินให้คุณ ไม่มีพวกเขาไม่ได้จ่ายเงินให้คุณสำหรับสิ่งที่คุณทำ ที่คุณรู้ว่าทุกคนจะทำมากขึ้นด้วยน้อย เพียงแค่ถามคนงานบางคนที่ไม่ชอบการอยู่รอดขององค์กรที่วางไว้ ผู้รอดชีวิตเหล่านี้จะทำผลงานที่ถูกทิ้งไว้ข้างหลังโดยผู้ที่สูญเสียงานของพวกเขา ผู้รอดชีวิตเหล่านั้นจะไม่เห็นการเพิ่มขึ้นของค่าใช้จ่ายสำหรับการโหลดเพิ่มเติม เป็นเรื่องของความเป็นจริงผู้รอดชีวิตเป็นเพียงความสุขที่จะยังคงมีงานทำ ดังนั้นคุณจะพูดว่าไม่มีใครได้รับการปลดออกจากงานเป็นเวลานาน มีนายจ้างของคุณแทนที่คนในสำนักงานของคุณที่ลาออกไปในระหว่างการลาคลอดได้ยิงหรือได้รับการเลื่อนยัง? ถ้านายจ้างของคุณไม่ได้แล้วคุณจะได้รับเงินสำหรับสิ่งที่คุณทำและสิ่งที่พวกเขา?

คุณจะได้รับเงินเพราะของที่มีมูลค่าสูงของงานให้นายจ้าง ใช่นี้เป็นคำตอบที่เศรษฐศาสตร์ตำราคือ นายจ้างจะไม่จ่ายเกินกว่ามูลค่าของงานที่จะกล่าวว่านายจ้าง สิ่งที่เกี่ยวกับเมื่อ บริษัท ก่อนเกษียณแก่พนักงานที่มีเงินเดือนสูงและแทนที่พวกเขาด้วยการชักชวนจ่ายต่ำใหม่ คือค่าของงานลดลงในสายตาของนายจ้างเพียงเพราะพวกเขาต้องการที่จะจ่ายเงินเดือนที่ต่ำกว่า ไม่จำเป็นต้องเป็น บริษัท ยังอาจต้องฟังก์ชั่นงานที่หมดท่า การลดค่าใช้จ่ายแรงงานที่ไม่ได้หมายความว่างานที่มีมูลค่าไม่ เป็นเรื่องของความเป็นจริงมันอาจหมายถึงเพียงตรงข้าม พิจารณาค่าใช้จ่ายในการผลิตได้โดยอัตโนมัติ รถยนต์มูลค่าสายการประกอบมากที่พวกเขาตัดออกมากที่สุดของแรงงานมนุษย์!

นายจ้างของคุณจ่ายสำหรับสิ่งที่? ใช่กรอกว่างโดยทุกวิถีทาง เพียงแค่พยายามที่จะไม่ใช้ใด ๆ ก่อนหน้าสามเหตุผล ถ้าคุณต้องการที่จะมีความสนุกสนานบางคนแล้วถาม HR สิ่งที่คุณจะได้รับเงินสำหรับ? ความคิดที่สองไม่รำคาญพวกเขาไม่อาจรู้ว่าอย่างใดอย่างหนึ่ง

ลิขสิทธิ์ 2007 Caruthers sean