พนักงานเสิร์ฟกลับ – เขียนเรซูเม่ที่จะที่ดินคุณงาน

คุณเป็นพนักงานเสิร์ฟที่กำลังมองหางานใหม่ได้หรือไม่ คุณต้องการที่จะได้เปรียบในการแข่งขันเพื่อที่คุณจะได้รับงานที่คุณต้องการโดยไม่ต้องมีปัญหามาก? คุณต้องให้แน่ใจว่าการดำเนินการต่อพนักงานเสิร์ฟของคุณยืนเทียบออกมาเสิร์ฟอื่น ๆ ‘ ถ้าคุณวางแผนในการประยุกต์ใช้ในการทำงานที่ร้านอาหารของโอกาสที่คุณจะถูกขอให้ส่งพนักงานเสิร์ฟกลับมาพร้อมกับใบสมัครของคุณ นอกจากนี้คุณยังอาจเลือกที่จะรวมถึงการประมาณการของจำนวนเงินเฉลี่ยของเคล็ดลับที่คุณได้รับที่สถานที่บริการอาหารหน้าที่คุณทำงานอยู่ที่ เคล็ดลับเฉลี่ยสูงมักจะหมายถึงว่าท่านเคยเป็นพนักงานเสิร์ฟที่ดีหรือพนักงานเสิร์ฟ

โปรดจำไว้ว่าสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อแสดงจุดแข็งของคุณจะช่วยเสริมสร้างให้คุณเป็นผู้สมัครที่ดีสำหรับงาน วิธีที่คุณนำเสนอประวัติเสิร์ฟของคุณสามารถเป็นความแตกต่างระหว่างการดำเนินการต่อพนักงานเสิร์ฟที่ยืนออกจากผู้สมัครงานอื่น ๆ หรือคนที่จะหายไปในกอง คุณจะได้เตรียมที่จะใช้สำหรับร้านอาหารที่คุณต้องการใด ๆ ถ้าประวัติพนักงานเสิร์ฟของคุณจะจัดอย่างรอบคอบในลักษณะนี้ พวกเขาแสดงให้คุณรู้ว่าสิ่งที่พวกเขากำลังมองหาและที่คุณมีทักษะและประสบการณ์ที่พวกเขาต้องการ มีประวัติพนักงานเสิร์ฟดีเขียนในมือจะแสดงให้เห็นว่าคุณมีความมั่นใจในความสามารถของคุณที่จะให้บริการ

แม้ว่าการศึกษาที่กว้างขวางมักจะไม่จำเป็นคุณจะต้องการที่จะรวมถึงสิ่งที่คุณมีการศึกษา การศึกษาหรือการศึกษาระดับปริญญาจะแสดงนายจ้างว่าคุณเป็นเป้าหมายที่มุ่งเน้นการมีแรงจูงใจและจรรยาบรรณในการทำงานที่ดีครอบครอง; ทุกสิ่งที่จะออกจากความประทับใจที่ดี บริกรที่โดดเด่นหรือประวัติพนักงานเสิร์ฟซึ่งเป็นหนึ่งในมีการอ้างอิง แต่ก็เป็นที่เพียงพอเพียงเพื่อแสดงให้เห็นว่าคุณมีพวกเขาและเพื่อให้พวกเขาตามคำขอของบุคคลที่สัมภาษณ์คุณ เพียงจำไว้ว่าเมื่อมันมาถึงเวลาสำหรับการสัมภาษณ์ของคุณเพื่อนำข้อมูลการอ้างอิงของคุณกับคุณ ให้แน่ใจว่าได้พูดคุยกับการอ้างอิงของคุณก่อนเวลาและปล่อยให้พวกเขารู้ว่าคุณจะใช้ชื่อของพวกเขา

แรกเสมอแต่งกายอย่างน้อยหนึ่งขั้นตอนข้างต้นเหมือนกันคุณจะได้รับการสวมใส่ แต่งตัวเหมือนคุณกำลังจะไปสัมภาษณ์ที่ธนาคาร ผู้ชายต้องสวมใส่เน็คไทและหญิงแต่งกายทางธุรกิจที่ดี ตั้งแต่คุณสมัครตำแหน่งบริการลูกค้าที่เป็นพนักงานเสิร์ฟหรือบริกรคุณจะรู้ทันทีทันใดว่าร้านอาหารเป็นไปได้ที่กำลังมองหาใบหน้าที่เป็นมิตรที่จะดูแลแขกของพวกเขา คุณจำเป็นต้องวาดภาพนี้ในการประยุกต์ใช้งานของคุณบริกรและลักษณะที่ปรากฏของคุณ
ประการที่สองมักจะมีประวัติเป็นพนักงานเสิร์ฟในมือ นี้จะช่วยให้คุณบางสิ่งบางอย่างที่จะทำงานกับเมื่อกรอกใบสมัครออกมาและมันยังให้นายจ้างที่มีศักยภาพข้อมูลที่พวกเขาต้องการที่จะทำให้การตัดสินใจที่ดีเกี่ยวกับการสัมภาษณ์คุณ รวมทั้งจะดูเป็นมืออาชีพมากและแสดงให้เห็นว่าคุณใส่ความพยายาม ประวัติพนักงานเสิร์ฟคุณจะช่วยให้นายจ้างรู้ได้อย่างรวดเร็วสิ่งที่ชนิดของประสบการณ์ที่คุณมีให้

สามเขียนประวัติพนักงานเสิร์ฟของคุณในลักษณะมืออาชีพ คุณอาจต้องการที่จะลงทุนในการดำเนินการต่อการเตรียมความพร้อมแพคเกจซอฟต์แวร์หรือมีการจัดทำขึ้นโดยมืออาชีพที่มีประสบการณ์ในการดำเนินการต่อพนักงานเสิร์ฟ รวมถึงนายจ้างล่าสุดของคุณ 3, 2-4 ดีอ้างอิงข้อมูลการติดต่อและการศึกษาใด ๆ หรือการฝึกอบรมที่คุณได้รับที่เกี่ยวข้อง นอกจากนี้คุณยังควรจะมีข้อมูลเพียงเล็กน้อยเกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำที่นายจ้างที่ผ่านมาโปรโมชั่นใด ๆ ที่คุณมีให้และได้รับรางวัลใด ๆ ที่คุณได้รับรางวัล

ล่าสุดเสมอมาสมัครด้วยตนเองเมื่อเป็นไปได้ ให้แน่ใจว่าจะไปเมื่อร้านอาหารจะช้าใช้งานน้องสาวของคุณและกรอกใบสมัคร จากนั้นให้แน่ใจว่าคุณได้รับไปยังบุคคลมือประยุกต์ใช้ในการจัดการและขอให้เมื่อคุณสามารถตอบสนองความต้องการสำหรับการสัมภาษณ์ พวกเขาทั้งสองจะสัมภาษณ์คุณในจุดที่ตั้งค่าเวลาหรือบอกคุณว่าพวกเขาจะมีพนักงานอย่างเต็มที่
ประวัติการทำงานของคุณจะเป็นหนึ่งในส่วนหลักว่าผู้จัดการร้านอาหารจะดูที่ เพราะนี่คือมากกว่าที่คุณรู้อยู่แล้วว่าเกี่ยวกับบริการอาหารและวิธีการร้านอาหาร, การฝึกอบรมน้อยกว่าที่คุณจะต้องมีและจะขึ้นเป็นที่คุณจะได้รับการว่าจ้าง ร้านอาหารมีแนวโน้มที่จะทำงานบนพื้นฐานบันไดขั้นตอน

มีร้านอาหารบางอย่างที่จะใช้เวลาและฝึกอบรมพนักงานที่ไม่มีประสบการณ์และอื่น ๆ ที่จะใช้ปรุงเป็นมืออาชีพ ส่วนใหญ่ของร้านอาหารที่มีคุณภาพสูงทำให้คุณต้องมีอย่างน้อย 2 หรือ 3 ปีมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมก่อนที่พวกเขาจ้างคุณ หากคุณกำลังใหม่ให้กับอุตสาหกรรมที่ไม่ต้องกลัวที่จะใช้งานน้อยกว่าที่มีคุณภาพในตอนแรก ที่ให้บริการจะมีความเครียดสูงมากและคุณจะขอบคุณสำหรับประสบการณ์ หลังจากสองปีของประสบการณ์ที่คุณจะได้รับรางวัลโดยการเพิ่มขึ้นที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่จะทำงานสำหรับการรับประทานอาหารปลีกย่อย

ระวัง แต่ถ้าพวกเขาเห็นว่าคุณได้ทำงานที่ร้านอาหารจำนวนมากที่แตกต่างกันในจำนวนเวลาสั้น ๆ ที่พวกเขาอาจจะคิดว่าคุณมีความไม่สอดคล้องกันที่ไม่น่าเชื่อถือหรือขึ้นมาด้วยเหตุผลอื่น ๆ ที่นำพวกเขาไปเชื่อว่าคุณอาจมีอากาศยิง มันปรับให้มีประวัติการทำงานที่กว้างขวางตราบเท่าที่คุณกำลังเตรียมที่จะอธิบายว่าทำไมคุณย้ายไปยังสิ่งที่ใหญ่กว่าและดีกว่า

การเขียนวัตถุประสงค์สำหรับประวัติพนักงานเสิร์ฟ มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะนำเสนอบางสิ่งบางอย่างของสาร ตัวอย่างของวัตถุประสงค์เสิร์ฟเขียนได้ดีมีดังนี้: “ผมเสิร์ฟอาวุโสที่กำลังมองหาตำแหน่งที่ช่วยให้ผมใช้ประโยชน์จากความรู้และความรักของฉันสำหรับอาหารอิตาเลียนและการต้อนรับด้วยประสบการณ์การเป็นผู้นำทีมเป้าหมายรายวันของฉันคือการบริหารจัดการชั้นดังนั้น. การบริการลูกค้าที่สม่ำเสมอเกินกว่าความคาดหวังของรายการตรวจสอบนักชิม “สำหรับประวัติเสิร์ฟ

1 มีการออกแบบที่สะดุดตาประวัติพนักงานเสิร์ฟ – ดังนั้นคุณจะได้ทันทีจะสังเกตเห็นและที่สำคัญจำได้

2 ให้ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับนายจ้างหรือหน่วยงานดำเนินการรับสมัครพนักงานเสิร์ฟคัดกรอง

3 ให้แน่ใจว่าการดำเนินการต่อพนักงานเสิร์ฟของคุณกระชับ – ใช้วลีบรรทัดเดียวและจุด bullet ที่จะแสดงทักษะการเสิร์ฟและประสบการณ์ของคุณ