วางแผนในการขอขึ้นเงินเดือนพยายามหลีกเลี่ยงธงสีแดงเหล่านี้

มีจุดมาในอาชีพการงานของคนงานทุกคนเมื่อเขาหรือเธอรู้สึกว่าสมควรจะได้รับการจ่ายเงินเพิ่ม หากคุณต้องการคนส่วนใหญ่ก็อาจจะเป็นเมื่อคุณถามสำหรับหนึ่ง – ขึ้นจะไม่เพียง แต่จะได้รับโดยอัตโนมัติ สิ่งที่คุณต้องทำคือให้นายจ้างของคุณด้วยเหตุผลที่เป็นรูปธรรมบางอย่างสำหรับเหตุผลที่คุณสมควรได้รับอย่างใดอย่างหนึ่งและพยายามที่จะทำให้มันยากสำหรับพวกเขาจะบอกว่าไม่มี สิ่งหนึ่งที่ต้องเก็บไว้ในใจก็คือไม่ว่าคุณสมควรจะได้รับความรู้สึกของหนึ่งนายจ้างจะไม่เต็มใจที่จะให้คุณหนึ่งถ้าคุณมีลักษณะอย่างใดอย่างหนึ่งต่อไปนี้:

คุณเป็นประจำจะมาทำงานสาย

ไม่มีทางที่ดีที่จะฆ่าโอกาสของคุณที่เพิ่มคือ ไม่ว่าเท่าไหร่ที่คุณอาจเก่งในงานของคุณไม่มีก็จะไม่ว่าถ้าคุณเป็นประจำในช่วงปลายที่จะทำงานแม้กระทั่งไม่กี่นาที

คุณมีปัญหาบางอย่างกับเพื่อนร่วมงาน

มีคนเคยอธิบายความขัดแย้งอย่างต่อเนื่องระหว่างสองเพื่อนร่วมงานว่าเป็น “โรคมะเร็งในที่ทำงาน” เพราะมันแพร่กระจายและในที่สุดก็ส่งผลกระทบต่อคนอื่น ๆ ในสำนักงาน คุณไม่จำเป็นต้องเป็นเพื่อนที่ดีที่สุดกับทุกคนที่ทำงาน แต่คุณแน่นอนควรจะหลีกเลี่ยงข้อพิพาทส่วนตัวกับเพื่อนร่วมงานของคุณ ปัญหาเช่นนี้จะติดป้ายชื่อคุณเป็นหนี้สินมากกว่าสินทรัพย์ – เจ้านายไม่มีใครต้องการที่จะจัดการกับคนงานเช่นนี้

คุณใช้เวลามากวันป่วย

แน่นอนว่าทุกคนได้รับป่วยบางครั้ง แต่มีคุณเคยสังเกตคนที่เสมอดูเหมือนจะออกจากสำนักงานสำหรับหนึ่งหรือเหตุผลอื่นได้หรือไม่ มีโอกาสที่คุณไม่ได้เป็นคนเดียวที่สังเกตเห็น พนักงานเช่นนี้จะถูกมองว่าเป็นคนที่ไม่น่าเชื่อถือและเป็นที่ประจำใช้ประโยชน์จาก บริษัท นี้แน่นอนฉลากที่คุณไม่ต้องการบนหลังของคุณ – โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณจะขอขึ้นเงินเดือน

เจ้านายของคุณขอให้คุณทำในสิ่งที่มากกว่าหนึ่งครั้ง – ซ้ำแล้วซ้ำเล่า

มันไม่สิ้นสุดของโลกเมื่อคุณลืมที่จะทำอะไรบางอย่างในที่ทำงาน แต่มันก็ไม่เป็นปัญหานี้เป็นบางส่วนของนิสัย เจ้านายไม่ชอบที่จะขอสิ่งสองครั้งโดยเฉพาะอย่างยิ่งเป็นประจำ