อาชีพที่สมบูรณ์แบบสำหรับบุคลิกภาพของคุณ

การเลือกเส้นทางอาชีพเป็นหนึ่งในการตัดสินใจที่สำคัญที่สุดที่คุณจะเคยท​​ำ แต่อย่างไรคุณตัดสินใจเลือกสิ่งที่เหมาะสำหรับคุณ? คุณอาจจะใช้เส้นทางอาชีพที่ใช้ทักษะที่คุณมีการศึกษาหรือคุณได้ gotten คุณอาจเลือกอาชีพตามสิ่งที่คุณคิดว่าคุณ “ควร” ทำเพราะสิ่งที่พ่อแม่หรือครูของคุณได้บอกคุณเป็นที่เหมาะสมสำหรับคุณ แต่คุณอาจไม่ทราบว่าคุณเป็นธรรมชาติมากขึ้นเหมาะสำหรับการประกอบอาชีพบางกว่าสำหรับคนอื่น ๆ ทำไม? เราแต่ละคนมีบุคลิกของประเภทบุคคลที่มีผลต่อเท่าใดเราจะชอบงาน

คิดเช่นเกี่ยวกับช่างไม้เมื่อเทียบกับผู้ให้คำปรึกษา ช่างไม้ทำงานร่วมกับวัตถุสิ่งของตามขั้นตอนที่ระบุไว้และมีผลเป็นรูปธรรม ผู้ให้คำปรึกษาการทำงานกับผู้คนและความรู้สึกของพวกเขา; เธอมีที่จะตัดสินความสำเร็จและผลงานของเธอบนพื้นฐานของแนวคิดที่เป็นนามธรรม ซึ่งเสียงเหล่านี้น่าสนใจมากขึ้นคุณหรือไม่ คุณมีความต้องการที่แข็งแกร่งสำหรับการอย่างใดอย่างหนึ่ง?

ตอนนี้คิดว่าถ้าคุณมีให้เลือกน้อยกว่าที่คุณต้องการอาชีพของคุณและคุณจะได้รับความคิดของผลกระทบที่บุคลิกภาพของคุณที่มีต่อความพึงพอใจของคุณ มีค่อนข้างบิตของการเปลี่ยนแปลงในวิธีที่ผู้คนคิดและประมวลผลข้อมูลในสิ่งที่พวกเขาเห็นว่ามีความสำคัญและวิธีการที่พวกเขาตัดสินใจคือ ทั้งหมดของการเปลี่ยนแปลงนี้จะมีผลต่อวิธีการที่ใครบางคนที่มีความสุขหรือไม่มีความสุขอยู่ในสภาพแวดล้อมการทำงาน หนึ่งของเราแต่ละคนมีเกณฑ์ที่แตกต่างกันสำหรับสิ่งที่เป็นงานที่ดีและจะหาอาชีพที่สมบูรณ์แบบของคุณเองเป็นสิ่งสำคัญเพื่อระบุสิ่งที่เป็นสิ่งสำคัญที่คุณ

ขั้นตอนแรกคือการคิดออกประเภทบุคลิกภาพของคุณ การทดสอบบุคลิกภาพที่พบมากที่สุดที่ใช้สำหรับการให้คำปรึกษาอาชีพที่เรียกว่าตัวบ่งชี้ประเภทไมเออร์บริกส์- การทดสอบบุคลิกภาพนี้มาตรการสี่แง่มุมของบุคลิกภาพ:

• extroverted / คุณอย่าเก็บตัว-get พลังงานของคุณจากการถูกกับคนหรืออยู่คนเดียว?
• Sensing / คุณปรีชาทำดูว่ามีอะไรที่เกิดขึ้นจริงหรือสิ่งที่เป็นไปได้?
•คิด / ความรู้สึกคุณในการตัดสินใจที่มีหัวหรือหัวใจของคุณ?
•ตัดสิน / การรับรู้-คุณชอบที่จะตัดสินใจหรือให้ตัวเลือกของคุณเปิด

มีหลายวิธีที่จะหาสิ่งที่ประเภทบุคลิกภาพของคุณเป็นอยู่ บางคนชอบที่จะอ่านเกี่ยวกับประเภทและเลือกสิ่งที่ดูเหมือนว่าเพื่อให้พอดีกับที่ดีที่สุด นอกจากนี้ยังมีแบบทดสอบฟรีบนอินเทอร์เน็ตบนพื้นฐานของหลักการของไมเออร์บริกส์-ที่สามารถให้คุณมีความคิดที่คุณอาจจะพอดี

แต่ถ้าคุณจริงจังเกี่ยวกับการหาสิ่งที่คุณพิมพ์เป็นวิธีการที่น่าเชื่อถือมากที่สุดและถูกต้องคือการใช้อย่างเป็นทางการของตัวบ่งชี้ประเภทไมเออร์บริกส์- นี้เป็นเครื่องมือการตรวจสอบทางวิทยาศาสตร์ที่จะระบุที่คุณตกอยู่ในแต่ละประเภท การประเมินนี้สามารถบริหารงานโดยคนที่ผ่านการฝึกอบรมในการประยุกต์ใช้ของตนและจะต้องมีการปรึกษาหา​​รือกับโค้ชที่ผ่านการอบรมหรือที่ปรึกษาตามแนวทางการออกใบอนุญาตของ คุณสามารถใช้การทดสอบบุคลิกภาพผ่านผู้ให้คำปรึกษาอาชีพในพื้นที่ของคุณหรือออนไลน์ ถ้าคุณใช้มันออนไลน์คุณมักจะได้รับผลในวันเดียวกันและคุณมักจะสามารถขอรายงานพิเศษที่จะเข้าไปดูรายละเอียดเกี่ยวกับสิ่งที่เป็นสิ่งสำคัญที่จะมองหาในอาชีพการงาน

เมื่อคุณได้คิดออกประเภทบุคลิกภาพของคุณคุณจะต้องการที่จะดูที่อาชีพของคุณกำลังพิจารณาและประเมินว่าพวกเขาพอดีสิ่งที่สำคัญต่อคุณ บางคำถามที่ถามตัวเอง:

•วิธีการมากเวลาที่ผมจะใช้มีปฏิสัมพันธ์กับผู้คน มันจะมากเกินไป / น้อยเกินไป?
สิ่งที่ขอบเขตเพื่อ•ฉันจะคาดหวังว่าจะปฏิบัติตามขั้นตอนมาตรฐาน ผมจะรู้สึกถึงความ จำกัด โดยโครงสร้างมากเกินไป? ฉันจะรู้สึกผิดหวังจากน้อยเกินไป?
•งานนี้จะต้องมีฉันไปใช้ตรรกะและเหตุผลสิ่งที่ออก? มันจะต้องมีผมที่จะใช้ความเห็นอกเห็นใจและพิจารณาวิธีการตัดสินใจที่จะทำให้คนรู้สึก? I Am ความสะดวกสบายกับขอบเขตที่ฉันจะต้องทำหน้าที่บนพื้นฐานของความคิดหรือความรู้สึก?
•วิธีมากละติจูดงานนี้จะให้ฉันที่จะทำให้ตารางเวลาของตัวเอง? มันน้อยเกินไป? มากเกินไป?

มันสำคัญที่จะเป็นจริงเกี่ยวกับสิ่งที่ส่งผลงานและการถามคำถามให้มากที่สุดเท่าที่เป็นไปได้เกี่ยวกับงานในอนาคตเพื่อให้คุณสามารถประเมินวิธีการที่ดีที่พวกเขาจะพอดีกับคุณ ในขณะที่คุณเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับตัวคุณเองคุณจะกลายเป็นความสามารถที่จะตัดสินเองว่างานที่จะนำมาซึ่งความพึงพอใจ