เมื่อนายจ้างติดตามการดำเนินชีวิตของคุณผ่านทางเครือข่ายสังคมอินเทอร์เน็ต

คุณจะต้องทำวันรุ่นที่ทันสมัย​​ของ Rip Van Winkle จะไม่ตระหนักถึงความขัดแย้งในสังคมเครือข่ายอินเทอร์เน็ตที่กำลังสร้าง ทุกอย่างจาก MySpace และ Facebook ไปยัง YouTube และ LinkedIn ได้รับความนิยมในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา เว็บไซต์เหล่านี้จะตอบสนองวัตถุประสงค์และเหนือสิ่งอื่นใดให้ผู้ใช้ของพวกเขาด้วยความรู้สึกของชุมชนมักจะขาดในอิฐและโลกมนุษย์

เว็บไซต์เหล่านี้สร้างนิสัยและการปฏิบัติของการใช้ร่วมกันเป็นวิดีโอและเพลงหรือเพื่อนเชื่อมต่อธุรกิจและความคิด เว็บไซต์เหล่านี้สะท้อนให้เห็นถึงรสนิยมทั่วไปและแบบเฉพาะของผู้ใช้ของพวกเขา พวกเขาแสดงให้เห็นถึงวิถีชีวิตและความรู้สึกอ่อนไหว, รูปแบบพฤติกรรมและมุมมอง โดยรวมแล้วการเปิดเผยดังกล่าวเป็นสิ่งที่ดีสำหรับพวกเขาจะมีการเฉลิมฉลองของความหลากหลายทางสังคมและวัฒนธรรมในอารยธรรมที่ซับซ้อนมากขึ้น เครือข่ายทางสังคมช่วยให้คนชอบรสนิยมใจหากันและกันแม้จะอยู่ในเมืองที่ห่างไกลหรือประเทศ การถ่ายเทของพวกเขาผมแน่ใจว่าเสริมสร้างความสนใจในความหลากหลายของวิถีชีวิต

แต่แล้วในการเข้าถึงมือบางอย่างที่ข้อมูลส่วนบุคคลดังกล่าวอาจไม่นั้นเป็นสิ่งที่ดี ตามรายงานข่าวของซีเอ็นเอ็นร้อยละ 43 ของนายจ้างเตร่อินเทอร์เน็ตในการค้นหาข้อมูลเชิงลึกในการดำเนินชีวิตโดยเฉพาะอย่างยิ่งของพนักงานในปัจจุบันและในอนาคต ในขณะที่ฉันอย่างจริงจังต้องสงสัยว่าเ​​ต็มร้อยละ 43 ของนายจ้างที่ใช้เครือข่ายทางสังคมเพื่อทบทวนชีวิตส่วนตัวของผู้สมัครงานของพวกเขา ‘ไซเบอร์ prying เรียกมากปัญหาจริยธรรมกลายเป็นคำถาม หนึ่งมีการสงสัยว่าการตรวจสอบข้อเท็จจริงไม่เป็นที่แพร่กระจายอย่างรวดเร็ว?

มีปัญหาอื่น ๆ เช่นกัน หนึ่งจะต้องสงสัยว่าชีวิตส่วนตัวของผู้สมัครที่มีผลกระทบกับคุณสมบัติการทำงานที่เกิดขึ้นจริงของเขา ตอนนี้แน่นอนถ้าผู้สมัครเป็น abuser สารนิสัยหรือมีประวัติอาชญากรรมหรือแม้กระทั่งการเขียนอัพสำหรับการล่วงละเมิดทางเพศหรือข่มขืนแนวทางปฏิบัติเหล่านี้อาจมีผลกระทบเชิงลบมากที่สุดในพฤติกรรมของพวกเขาเป็นมืออาชีพ คนงานที่มีปัญหาเกี่ยวกับการใช้สารเสพติดหรือพฤติกรรมระเหยอาญาหรือแทบจะไม่ลงสมัครรับเลือกตั้งในอุดมคติของคุณ ออกของเขากิจกรรมงานมากที่สุดอย่างแน่นอนสามารถเป็นปัจจัยในคุณสมบัติของเขาสำหรับการจ้างงาน

แต่แล้วพฤติกรรมของเขาเป็นที่ชัดเจนและเป็นที่ยอมรับโดยทั่วไปว่าเป็นพฤติกรรมไม่บังควรในหรือออกจากสถานที่ทำงาน แต่แล้วก็มีตัวละครอื่น ๆ ที่แต่งตัวประหลาดหรือสาวที่สามารถทำงานของเขาที่มีสิ่งอำนวยความสะดวกที่ดี แต่ได้ทำทางเลือกการดำเนินชีวิตที่ไม่จำเป็นต้องสอดคล้องกับชีวิตขององค์กรหลัก ผู้สมัครอาจจะเป็นสิ่งมีชีวิตทางจิตวิญญาณชำนาญในอภิปรัชญา แต่พวกเขาเป็นชนิดที่ไม่เป็นที่ยอมรับของอภิปรัชญาชนิดที่สามารถเก็บเขาจากการงานที่ดี บาง บริษัท อาจจะพิจารณาความเชื่อ “คาถา” ของเขาเช่นเมื่อเห็นได้ชัดว่าพวกเขาจะห่างไกลจากมัน

เราทุกคนตระหนักในการเฝ้าระวังสถานที่ของสถ​​านที่ทำงาน เราตระหนักถึงกล้องวิดีโอและความน่าจะเป็นอีเมลของคุณจะถูกตรวจสอบ เราสามารถตรวจสอบว่ามีความน่าจะเป็นญาติที่คุณกำลังเล่นรอบบนเว็บไซต์อย่างเปิดเผยทางเพศหรือสงสัยในระหว่างชั่วโมงการทำงานเป็นเรื่องที่ลำบากใจและการค้นพบที่เป็นไปได้ คุณเกือบจะเป็นบางอย่างที่จะออกจากตัวเองเปิดให้การตรวจสอบข้อเท็จจริงเมื่อคุณใช้บัตรเครดิตของคุณ บริษัท กับรายการซื้อของธรรมชาติส่วนบุคคลมากขึ้น

แต่แล้วเหล่านี้จะทำงานทุกประเด็นที่เกี่ยวข้อง คุณไม่ควรที่จะท่องอินเทอร์เน็ตไม่ว่าคุณจะช้อปปิ้งหรือกำลังมองหาการผจญภัย คุณควรจะทำงาน คุณควรจะใช้บัตรเครดิตของคุณทางธุรกิจสำหรับธุรกิจ คุณได้เห็นพอคณะกรรมการสืบสวนหน่วยงานราชการและคุณมีเรื่องราวสยองขวัญบางอย่างเพียงพอเกี่ยวกับอีเมล์กลับมาที่กัดคุณที่มันเจ็บและที่ใช้อีเมลสำหรับการติดต่อ บริษัท ที่ใกล้ชิดหรือเอกชนเป็นเพียงธรรมดาโง่

บริษัท ส่วนใหญ่ได้ระบุไว้อย่างชัดเจนกับนโยบายการใช้งานส่วนบุคคลและการละเมิดของอีเมลของ บริษัท และการส่งข้อความโต้ตอบแบบทันที นอกจากนี้ยังมีนโยบายที่ระบุไว้อย่างชัดเจนกับการโพสต์ในบล็อกของคุณเองหรือการโพสต์ข้อมูลส่วนบุคคลบนบล็อกขององค์กร และถ้าคุณกำลังโพสต์ข้อมูลส่วนบุคคลในบล็อกขององค์กรคุณจะต้องโง่สวยหรือปิดบังความปรารถนาดีมากสำหรับการทำลายตนเอง และสำหรับบรรดาของคุณที่มีความไม่แน่นอนเกี่ยวกับนโยบายของ บริษัท ผมขอแนะนำให้คุณอ่านคู่มือของ บริษัท ของคุณ ดังนั้นไม่กี่ของเราเคยทำ,

หากคุณมีเหตุผลที่จะแสดงให้หยุดใด ๆ บางทีอาจจะเป็นสถิติเหล่านี้จะขอแนะนำให้คุณเปลี่ยนวิธีการของคุณ ตามที่ซีเอ็นเอ็นร้อยละ 26 ของธุรกิจของอเมริกาได้ยิงพนักงานสำหรับวัตถุประสงค์อินเทอร์เน็ตและอีกร้อยละ 25 ได้ออกจากโรงพยาบาลส่วนร่วมของพนักงานในการใช้ผิดวัตถุประสงค์ของอีเมลองค์กร ที่ประมาณหนึ่งในสี่ของผู้ที่กำลังมองหางานขอบคุณที่ชอบของพวกเขาสำหรับอีเมลและอินเทอร์เน็ต แล้วแน่นอนคุณควรพิจารณาว่าสิ่งที่คุณโพสต์ในอีเมลของคุณหรือปล่อยให้ขึ้นไปบนเครื่องคอมพิวเตอร์ของคุณอยู่ภายใต้การตรวจสอบข้อเท็จจริงของเพื่อนร่วมงานของคุณ พวกเขาจะซุบซิบนินทาทั้งหมดหลังจากทั้งหมด โอ้ฉันไม่ได้หมายความว่าคุณ แต่พิจารณาเรื่องนี้ถ้าคุณจ่ายเงินให้คุณเงินบนอินเทอร์เน็ตหรือทำงานออกความสัมพันธ์ทางสังคมของคุณผ่านทางอินเทอร์เน็ตคุณจะได้รับโอกาสที่แถบด้านข้างในการหารือน้ำเย็น ..

แต่ที่ผมเขียนก่อนหน้านี้เป็นทุกสิ่งที่คุณทำในสถานที่ทำงาน ในฐานะที่เป็นผู้ร่วมก่อตั้งของพื้นหลังการตรวจสอบบริการที่ฉันใช้ในการได้ยินเกร็ดเล็กเกร็ดน้อยจากนายจ้างสับสนและความสุข ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลส่วนใหญ่มีความคับข้องใจที่ถูกต้องตามกฎหมายในกังวลของพวกเขา แม้ว่าคุณจะไม่อาจคิดว่ามันยุติธรรมที่พวกเขาทรัพยากรมนุษย์ของคุณ Manger คาดว่าจะมากกว่าหรือน้อยกว่าการทำงานเต็มวันสำหรับการจ่ายเต็มวันว่าเป็นวิธีที่มันเป็นบางครั้งในโลกที่โหดร้ายนี้เย​​็นของเรา แต่แล้วนี้เป็นผลงานทั้งหมดที่เกี่ยวข้อง

สิ่งที่เกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำที่บ้านสิ่งที่สะท้อนให้เห็นถึงไลฟ์สไตล์ของคุณการปฏิบัติแบบใดที่คุณการเมืองและพฤติกรรมการซื้อ? มันไม่ยุติธรรมที่กิจกรรมเหล่านี้ส่วนบุคคลที่จะได้รับการประเมินจากนายจ้างของคุณ? จากระดับอุดมการณ์เป็นที่รู้จักกันจริงๆของธุรกิจของพวกเขา จากระดับที่เป็นจริงคนจะแงะเมื่อได้รับโอกาส ผู้เข้าชมจะแอบมองเข้าไปในยาและนายจ้างของคุณจะอ่านหน้าของคุณในช่องว่างของฉัน มันไม่ยุติธรรม แต่มันคือความเป็นจริง

ฉันชอบที่จะแนะนำให้คุณที่จะต่อต้านการบุกรุกเหล่านี้จะลุกขึ้นยืนเพื่อสิทธิของคุณและจะต่อสู้ฟันและเล็บรุกรานเหล่านี้ของความเป็นส่วนตัว แต่แล้วนี้เป็นโลกแห่งความจริงและคุณจะต้องทำสิ่งเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านั้นเช่นกินและชำระค่าใช้จ่าย คุณจำเป็นต้องมีงานและบ่อยกว่าไม่ได้งานที่คุณต้องการแม้ว่าผู้บังคับบัญชาของคุณมีวิธีที่ทำให้สับสนของการแสดงมัน นอกจากนี้ถ้ามันเป็นไปได้ที่จะตรวจสอบพฤติกรรมของใครบางคนและการดำเนินชีวิตแล้วความน่าจะเป็นมากที่สุดคือนายจ้างของคุณจะยังคงมองเข้ามาในชีวิตของคุณ เมื่อแมวเป็นที่เลื่องลือออกจากถุงสุภาษิตไม่มีใครได้รับแรงจูงใจที่จะพยายามที่จะยัดมันกลับมา

ในท้ายที่สุดมันปลอดภัยที่จะบอกว่าต้องของคุณส่วนใหญ่มีชีวิตที่สะอาดและดีที่เมื่อรวมกับเล็กน้อยของความสนใจที่แตกต่างกันสนุกและทำให้คุณไม่ซ้ำกัน แต่แทบจะไม่เป็นภัยคุกคามต่อสังคม สำหรับพวกเราที่มีชีวิตลึกลับมากขึ้นคือพอที่จะตอบสนองผู้บังคับบัญชาส่วนใหญ่ที่รู้อยู่แล้วว่านี้เกี่ยวกับคุณอยู่แล้ว Let ‘s หน้ามันในโลกปัจจุบันของการสร้างตราสินค้าและการแบ่งส่วนมีไม่กี่ออกมีที่ไม่สวมพฤติกรรมและความเชื่อของพวกเขาหากไม่ได้อยู่บนแขนของพวกเขาแล้วในกางเกงยีนส์หรือ khakis ของพวกเขา เราเป็นสิ่งมีชีวิตทางสังคมในที่ทำงานเช่นเดียวกับบนอินเทอร์เน็ตและสิ่งที่เราชอบและไม่ชอบสวยที่เห็นได้ชัดให้กับผู้ที่อยู่รอบตัวเรา

เป็นที่น่าประหลาดใจไม่กี่ออกมีบางทีพวกเขาควรจะได้รับการค้นพบก่อนที่พวกเขาส่งผลกระทบต่อการทำงาน นอกจากนี้หลังจากที่ทุก abusers สารขโมยสำนักงานเบี่ยงเบนทางเพศและสำหรับเรื่องที่ฆาตกรโรคจิตที่ไปจนกระทั่งมาเกิดความเสียหายได้ทำ เราไม่เพียงแล้วเรียนรู้สิ่งที่แทรกซึมอยู่ภายใต้คนที่เป็นอย่างอื่น “ที่เงียบสงบและเก็บไว้กับตัวเอง.”

ดังนั้นจึงไม่มีคำตอบที่จริงเป็นวิธีการแก้ไขนายจ้างสอดแนมคนงานของพวกเขาคือ เราสามารถผ่านกฎหมาย แต่กฎหมายเช่นที่พวกเขาพูดว่าจะทำจะแตก เราสามารถบ่น; ดีมากที่จะทำ หรือเราสามารถไปถึงมันเป็นชีวิตของเราต่อไปเราจะมีชีวิตอยู่ครั้งหนึ่งมันเคย อาศัยอยู่ได้ดีและใช้โอกาสของคุณ ชิปจะตกอยู่ที่พวกเขาอาจจะ โปรดจำไว้ว่ามีอะไรที่เลวร้ายยิ่งกว่าการเป็นที่น่าเบื่อคือ เกือบแล้ว